武安誰能辦理400電話
武安誰能
2022-11-11 -1:02:05
400電話在哪里辦理?
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2021河北邢臺南宮從“五方面人員”中 選拔鄉鎮領導班子成員報名公告
根據省委《關于認真做好市縣鄉領導班子換屆的通知》、市委《關于認真做好縣鄉領導班子換屆工作的通知》文件精神要求, 結合我市實際,擬從鄉鎮事業編制人員、優秀村黨組織書記、到村任職過的選調生、第一書記、駐村工作隊員(以下簡稱“五方面人員”)中擇優選配22名鄉鎮領導班子成員。凡是符合條件的人員,可以根據個人意愿積極主動報名參加比選,具體要求如下。
一、報名條件
“五方面人員”,除符合《中華人民共和國公務員法》、《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《河北省鄉(鎮、街道)黨政領導干部選拔任用工作實施辦法》規定的條件外,同時還應具備下列條件:
1、鄉鎮事業編制人員。一般應從符合提拔副科級領導干部對應資格條件的鄉鎮事業編制人員,尤其是鄉鎮工作機構負責人和專業技術干部中選拔,具有2年以上鄉鎮工作經歷,大專以上學歷,不超過45周歲。鄉鎮事業副科也可報名。
2、優秀村黨組織書記。一般應從行政村、農村社區和街道所轄村在任的黨組織書記中選拔,連續擔任村黨組織書記滿2屆(6年)以上,具有高中、中專以上學歷,原則上要能干滿一屆。
3、到村任職過的選調生。一般應從到村任職期滿、考核合格的選調生中選拔。
二、報名方式
采取個人自愿報名的方式進行。符合條件的人員向所在鄉鎮報名。
三、報名截止時間
2021年5月7日
中共南宮市委組織部
2021年5月7日
2021河北邢臺邢東新區招聘工作人員15名公告
根據工作需要,經研究決定,邢東新區面向社會公開招聘15名工作人員。公告如下:
一、招聘原則
堅持德才兼備的用人標準,貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則,采取考試與考察相結合的方法擇優聘用。
二、招聘方式
本次招聘采取統一招聘方式。按照制定招聘方案、發布招聘公告、報名及資格初審、考試(筆試、面試)、資格復審、體檢、考察、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。
三、招聘對象和條件
(一)應聘人員應具備以下基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.年齡35周歲以下(1985年5月8日以后出生);
3.遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業道德;
4.具有與招聘崗位要求相適應的學歷學位、專業和其他資格條件(詳見招聘崗位具體條件要求);
5.適應崗位要求的身體條件;
6.全日制大學本科及以上學歷。
(二)應聘崗位具體條件
1.招聘崗位所需的具體條件詳見《邢東新區2021年公開招聘工作人員崗位信息表》。
2.留學回國人員和其他海外、外國學歷學位獲得者的專業名稱與招聘崗位要求專業名稱不完全一致,但所學專業課程與招聘崗位專業課程大部分相同,且符合該崗位所需要的其他條件的,也可報考該招聘崗位。
3.崗位信息表中所要求的學歷、學位為報考人員符合報名條件的最低學歷學位要求。符合學歷學位低限崗位條件要求但取得更高級學歷學位的,可以以符合崗位要求的學歷學位條件報考。取得高一級學歷學位且專業名稱和其它條件符合的可以以高一級學歷學位進行報考。如,學歷低限要求本科,本科學歷學位符合崗位專業等條件,但取得碩士研究生學歷學位專業名稱與要求不一致的,可以以本科學歷學位報考。學歷低限要求本科,本科學歷學位不符合崗位專業等條件,但取得碩士研究生學歷學位專業等條件與要求完全一致的,可以以研究生學歷學位報考。
4.凡涉及到年齡、戶籍、工作經歷等需要確定時間的,計算日期截止到2021年5月8日。
(三)不在招聘范圍人員
1.現役軍人;
2.試用期內的公務員和試用期內的機關事業單位工作人員;
3.在讀的全日制普通類高校學生;
4.未滿最低服務年限或未滿約定最低服務期限的人員;
5.未經本單位及其主管部門同意報考的公務員和事業單位工作人員。
(四)不得應聘人員
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
2.曾被開除公職的人員;
3.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;
4.法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。
(五)公開招聘工作實行回避制度
按照《事業單位人事管理回避規定》要求執行崗位回避和履職回避制度。報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。
四、招聘程序和方法
(一)發布招聘公告
2021年5月8日在邢臺人才網(http://ww)發布《邢東新區2021年公開招聘工作人員公告》,公布招聘的崗位、人數、條件以及報名考試的安排信息。
(二)報名和資格初審
1.報名辦法:采用網上報名和資格初審的方式,每人只能報考一個崗位。報名網址:邢臺人才網(http://ww)。
2.報名時間:2021年5月12日8:30 5月16日17:30。
3.資格審查及交費:依據招聘崗位設置的條件進行資格審查,通過資格審查的考生須在網上交納報名考務費100元。網上繳費時間:2021年5月13日8:305月17日上午12:30。
網上報名的基本程序:
1.考生開始報名前,須認真閱讀《公告》,并同意《誠信承諾書》,然后按步驟進行具體操作。
2.網上報名實行嚴格的自律機制,對提交審核報名信息的真實性負責,凡發現網上填報的信息與實際情況不一致的,取消應聘資格。
3.網上報名須用有效的二代《居民身份證》申請“報名號”,并預選應聘崗位,獲取“報名號”和“初始密碼”后才能登錄報名系統進行填表。“報名號”是登錄報名系統的唯一標識,密碼可修改,務必牢記并保管好。
4.上傳的電子照片要符合要求,近期免冠證件照,jpg格式,240×320像素,30kb以下,否則將被報名系統自動拒絕。
5.考生“提交審核”后信息將被鎖定,在未反饋審核結果前不能修改。一般情況下,審核員24小時內將會在報名系統上回復審核結果。“審核未通過的”,可根據提示的未過原因,修改信息并重新提交審核;“審核通過”的,將不能修改,可直接進入繳費操作。考試報名費每人100元,未按期繳費者視為自動放棄。
6.考生根據提示自行下載打印《邢東新區2021年公開招聘工作人員報名表》,資格復審環節還需提供使用。
7.凡在規定時間未完成相關操作的,將被視為自動放棄。同時,報名和考試期間務必保管好個人的證件和信息,因個人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報名和考試的,責任自負。
8.開考比例:崗位報考人數與招聘人數比例原則上不低于3:1,報考人數達不到開考比例的,核減或取消該崗位招聘計劃。經邢東新區公開招聘領導小組研究同意,崗位報考人數與招聘人數的比例可適當降低。
9.筆試準考證打印:2021年5月19日下午15:00開始在邢臺人才網(http://ww)打印,請報名成功者予以關注,并按公告明確的時間打印準考證,逾期者責任自負。
按目前疫情防控有關要求,考生須提前14天通過微信小程序申領“河北健康碼”(報名成功后即可申領),考試當天“河北健康碼”為綠碼且經現場測量體溫低于37.3℃,并無干咳等異常癥狀的,方可進入考點參加考試。結合疫情防控形勢,報名網站還將在考前發布考試實施具體防控要求,報考人員務必及時關注并遵照執行。打印筆試準考證時,考生還需同時下載打印填寫《個人健康承諾書》。筆試時,考生須持二代居民身份證、《筆試準考證》和《個人健康信息承諾書》,方能進入考場。凡不實承諾、隱瞞病史、旅行史、接觸史、逃避防疫措施,造成嚴重后果的,將依法依規追究責任。
10.報名考務費減免對象和辦法:建檔立卡貧困家庭人員和城鄉低保家庭人員,先在網上交費,待筆試結束后三個工作日內審核并辦理減免報名考務費用手續。具體辦理要求:建檔立卡貧困家庭的考生將本人身份證和扶貧手冊拍攝為照片格式(含本人信息頁),城鄉低保家庭的考生將本人身份證和其家庭所在地的縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證拍攝為照片格式(含本人信息頁),筆試結束后三個工作日內發送至電子郵箱:bmfjm100@163.com。經審核符合減免的,予以退費。
(三)筆試
筆試組織工作由邢東新區統一組織實施。筆試采用標準化考場,委托市外命題機構異地命題,市外異地閱卷。
1.筆試科目包括《職業能力測驗》和《公共基礎知識》兩部分內容,一張試卷,考試時限為120分鐘,滿分為100分。
本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的假借事業單位招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等,均與本次考試無關。敬請廣大應聘者提高警惕,切勿上當受騙。
2.應聘人員應按照準考證上確定的考試時間、地點、考場及要求參加考試。
3.成績查詢。筆試成績、本人是否進入資格復審及最低控制分數線登錄邢臺人才網(http://ww)查詢。各崗位筆試最低控制分數線以上的考生,按照面試人數和招聘人數3:1的比例,依據筆試成績從高分到低分的順序確定資格復審人選,比例內末位筆試成績并列的都進入資格復審。
筆試成績設最低控制分數線,由邢東新區公開招聘領導小組根據招聘計劃、筆試成績等情況綜合確定,與筆試成績一并公布。
(四)資格復審
進入資格復審的人選須出具的證件和材料是:按照招聘崗位條件要求能夠證明自己資格條件的身份證、戶口本、畢業證、學位證、學信網電子注冊備案表、筆試準考證等原件及復印件;留學回國人員和其他海外、外國學歷獲得者需提供國家學歷認證等相關證件材料原件和復印件;進入資格復審的人員系事業單位工作人員或公務員(含參照公務員法管理單位工作人員)的,須提交按干部管理權限出具的符合事業單位或公務員管理規定的同意報考的函。在網上報名時填報情況不實、不符合應聘條件的考生,取消其應聘資格,對嚴重弄虛作假行為要追究責任。面試前,因資格復審未到或不合格出現的比例內空缺,在報考同一崗位筆試最低控制分數線以上的考生中按筆試成績從高到低依次遞補。
資格復審時間、地點、具體要求等詳見邢臺人才網(http://ww)通知。
(五)面試
采取結構化面試的方式進行,主要測試應聘人員的綜合素質和相關能力。面試委托市外異地命題,實行百分制,由市外異地評委當場打分。面試成績采用“體操打分”方法,去掉一個最高分和一個最低分,其他分數的平均分為面試成績。面試結束后當場在考點外指定位置公布面試成績。
進入面試的考生需登錄邢臺人才網((http://ww) 自行打印《面試通知單》。面試具體時間、地點等安排及要求詳見《面試通知單》。面試合格分數線為60分,低于60分者為不合格,不得進入體檢、考察。
考試總成績(保留2位小數)=筆試成績×60%+面試成績×40%。
(六)體檢
按照招聘人數與考生1:1的比例按總成績由高到低的順序確定進入體檢人選。
比例內末位考生總成績出現并列,按以下順序確定進入體檢、考察:全國道德模范、河北省道德模范和邢臺市道德模范及提名獎獲得者,筆試成績較高者,學歷、學位較高者,在疫情防控期間表現突出的城鄉社區工作者,鄉鎮(街道)工作人員、村(社區)干部以及受到表彰獎勵的人員。
如果以上條件均相同,都進入體檢。根據體檢考察結果擇優聘用。
體檢參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》執行,體檢費用由考生個人承擔。體檢合格的考生確定為考察對象。
考生進入體檢人員名單在邢臺人才網(http://ww)公布。
(七)考察
考察工作由邢東新區組織實施。采取多種形式,全面了解擬聘人員的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績以及需要回避的情況等,并對其資格條件進行復查。
未按時參加體檢、考察環節,體檢、考察不合格或主動放棄招聘崗位的,從報考同一崗位面試考生中按總成績從高分到低分進行遞補。
(八)公示
體檢、考察合格的考生確定為擬聘用人員,在邢臺人才網(http://ww)公示,公示期為7個工作日。
(九)聘用
經公示無異議的擬聘用人員,或有反映問題但經核實不影響聘用的,與邢東新區簽訂聘用合同,辦理聘用手續。聘用人員占用邢東新區編制控制數,由邢東新區負責日常管理,邢東新區負責年度考核,工資原則上參照事業單位工資標準,獎勵績效等執行邢東新區薪酬績效工資核定制度,按相關政策繳納企業職工基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險和住房公積金。另外,邢東新區將按照人才相關政策,對符合申請“燕趙英才服務卡”的“雙一流”高校畢業生由邢東新區組織集中申報工作。對在新區繳納社會保險半年以上的全日制博士研究生,在邢臺首次購房的分3年發放10萬元(第1年5萬元,第2年3萬元,第3年2萬元)購房補貼,未購房且未享受相關住房優惠政策的,3年給予1500元/月租房補貼。
對公示反映有嚴重問題并查有實據,不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后決定是否聘用。
被聘用人員按相關政策規定實行試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
在公開招聘過程中發現的違紀違規行為,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)處理。
凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、資格復審、面試、體檢、考察、報到等情況的,均視為自動放棄招聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環節,發現考生弄虛作假不符合招聘條件的,均取消招聘資格,問題嚴重的要追究責任。
政策咨詢電話:
監督舉報電話:
技術咨詢電話:
(咨詢時間:工作日8:3012:00,13:3017:30)
由于報名和咨詢電話較多,特別提示:本次招聘有關政策、方法、程序、時間地點安排、有關要求等,已在本公告盡可能詳細寫明,請認真閱讀,在確有本公告未盡的疑問時再電話咨詢,以提高廣大考生的咨詢效率。
根據疫情防控進展情況,確需調整公告中相關工作安排的,將在邢臺人才網(http://ww)另行公告通知,請報考者予以關注。
2021年5月8日
2021河北邢臺臨西面向全國公開選聘光明初中校長公告
為進一步加強校長隊伍建設,完善干部選拔任用機制,引進高層次教育人才,優化校長隊伍知識結構,切實提高校長隊伍管理水平,促進臨西教育事業的高質量發展,根據工作實際,結合《中共臨西縣委、臨西縣人民政府關于打造高標準人才生態的實施意見》臨西字[2020]7號文件精神,經研究,決定面向全國公開選聘光明初中校長。現將有關選聘事宜公告如下:
一、選聘原則
1.黨管干部原則;
2.五湖四海、任人唯賢原則;
3.注重實績、業內認可原則;
4.民主、公開、競爭、擇優原則;
5.力爭選拔出專家型、學者型、創新型的校長,以引領我縣初中教育不斷健康均衡發展。
二、選聘職位
光明初中校長1名。
三、選聘范圍及條件
(一)選聘范圍
全國范圍內符合職位資格條件的人員。
(二)任職基本條件
1.具有較高的思想政治素質,重視政治理論學習,堅持新時代中國特色社會主義思想,堅持社會主義辦學方向,認真貫徹黨的教育方針,忠誠于黨和人民的教育事業,牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”
2.具有勝任崗位職責所必需的專業知識、職業素養和實踐經驗,熟悉中學教育工作和相關政策法規,堅持全面實施素質教育的質量觀和人才觀,了解和掌握中學生健康成長規律,業界聲譽好。
3.具有較強的教育教學管理和組織協調能力,自覺貫徹執行民主集中制,富有改革創新精神,善于規劃學校發展、營造育人文化、領導課程教學、引領教師成長、優化內部管理、調適外部環境。
4.具有較強的事業心和責任感,愛崗敬業,樂于奉獻,淡泊名利,甘為人梯,恪守職業道德,立德樹人,為人師表,富有教育情懷,能夠全身心投入工作,實績突出。
(三)任職資格
1.具有大學本科及以上學歷,取得初中及以上教師資格,高級及以上職稱,在中小學校長或副校長崗位上工作3年以上,從事教育教學工作10年以上。
2.原則上年齡不超過45周歲(1976年5月31日以后出生),特別優秀者放寬至50周歲(1971年5月31日以后出生)。
3.享受國務院特殊津貼的校長、副校長;獲得“全國優秀教育工作者”“全國教育系統優秀教育工作者”榮譽稱號的校長、副校長;教育部中小學“名校長領航工程”學校校長、副校長;具有正高級專業技術職務或特級教師榮譽稱號的校長、副校長;獲得地市級及以上教育行政部門授予“名校長”“名校長工作室主持人”等榮譽稱號的校長、副校長參聘人選優先考慮。
4.有下列情況之一的,不得報名參加選聘:
(1)正在接受司法機關立案偵察或紀檢監察機關審查的;
(2)正在黨紀、政紀處分或組織處理所規定的限制期內的;
(3)受過司法機關刑事處罰的;
(4)法律、法規規定的其它情形;
四、公開選聘程序及步驟
選聘工作按照發布公告、報名、資格審查、面試、組織考察、體檢、公示聘任等程序進行。
(一)發布公告
通過臨西縣人民政府官方網站及有關媒體發布校長公開選聘公告。
(二)公開報名、資格審查
1.報名:采取網上個人報名,填寫統一印制的報名登記表(見附件)。應聘者將報名材料電子版或PDF格式掃描文件以文件壓縮包的形式發送到電子郵箱(lxxgkxp2021@126.com)進行報名,郵件主題按“選聘職位+本人姓名”的格式命名。
應聘者需提交如下材料:
(1)《臨西縣2021年面向全國公開選聘光明初中校長報名表》(見附件);
(2)本人身份證;
(3)學歷學位證(研究生學歷還需提供本科學歷證);
(4)專業技術資格證書、聘任證書;
(5)教師資格證書;
(6)任職及工作經歷文件證明;
(7)獎勵證書及榮譽稱號證書等相關材料;
其中(1)提供電子版,(2)(7)提供PDF格式掃描文件。
報名時間從公告發布之日起至2021年5月7日,截止時間為2021年5月23日下午6點。
2.資格審查:由臨西縣校長公開選聘資格審查小組負責按照規定的報名條件,對報名人員進行資格審查。資格審查通過審閱資料、電話交流、視頻對話、現場審核等形式,對應聘者人崗匹配、工作實績進行初步考核,考核合格的直接進入面試。資格審查貫穿于公開選聘工作的全過程。
(三)面試
資格審查合格的應聘者進入面試環節,面試通過公開答辯的方式進行,滿分100分,按70%的比例記入選聘總成績。面試評委由縣域外聘請的專家擔任,現場抽取答辯題目,當場亮分公布成績,答辯時間10分鐘。面試時間、地點另行通知。
(四)組織考察
根據答辯成績由高到低排名,按擬聘人選1:3的比例確定進入組織考察的人選,比例內最后一名成績并列者一并列入考察。組織考察滿分100分,按30%的比例記入選聘總成績。
臨西縣公開選聘考察組采取適當方式對入圍考察人選進行全面考察。考察堅持德才兼備原則,以工作能力、工作實績和群眾認可度為重點,對入圍考察人選的執行能力、創新能力、解決復雜問題能力進行了解考察。
(五)體檢
組織入圍人選到指定的醫院進行體檢,體檢時間及醫院另行通知。
(六)選聘總成績及擬任職人選確定
選聘總成績=答辯成績×70%+組織考察成績×30%。
根據選聘總成績由高到低排名,結合體檢結果,確定擬聘人選,并對擬聘人選和擬聘職位予以公示,公示期7個工作日。
(七)聘任與管理
1.聘任
公示期滿后無異議或所反映的問題經核實后不存在并不影響聘用的,按規定程序辦理聘任手續,首次聘期為3年。
2.聘任校長實行目標管理制。
校長獲聘后,將由縣教育局與其簽訂目標管理責任書,每學年將從德、能、勤、績、廉等幾個方面對聘任校長進行全面量化考核,依據考核結果兌現薪酬。
(八)薪酬待遇
聘任校長享受臨西縣正常工資福利待遇。
此外,參照臨西字[2020]7號文件精神,具備以下條件的,將予以加發一次性安家費。
1.聘任校長具有碩士以上學位或享受國務院特殊津貼、獲得教育部中小學“名校長領航工程”、“全國優秀教育工作者”“全國教育系統優秀教育工作者”榮譽稱號的人員,除享受我縣正常工資待遇外,將發放一次性安家補貼50萬元。
2.聘任校長具有正高級專業技術職務或獲得省特級教師、獲得省級及以上部門授予“名校長”“名校長工作室主持人”等榮譽稱號的人員,除享受我縣正常工資福利待遇外,將發放一次性安家補貼30萬元。
3.聘任校長獲得地市級“名校長”“名校長工作室主持人”等榮譽稱號的,除享受我縣正常工資福利待遇外,將發放一次性安家補貼20萬元。
4.聘任校長所帶來協助其工作的團隊成員,除享受我縣正常工資福利待遇外,根據團隊成員的資格條件,給予每人一次性不超過10萬元的安家補貼。
以上所需資金納入縣財政預算。
(九)其他
有關事項公布和表格下載請登錄臨西縣人民政府網站(ww),請密切關注選聘要求及時間節點。
咨詢電話:; 。
臨西縣公開選聘光明初中校長工作設立舉報監督電話:。
歡迎廣大干部群眾監督。如有選聘未盡事宜,將以補充公告及時通知。
本公告由臨西縣公開選聘光明初中校長工作領導小組負責解釋。
臨西縣人民政府
2021年5月7日
2021河北衡水武邑縣事業單位招聘44人公告
為滿足用人需要,經研究決定,面向社會公開招聘事業單位工作人員。現就有關事項公告如下:
一、招聘原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,按照德才兼備的用人標準,面向社會,公開招考,擇優聘用。
二、招聘數額和崗位
武邑縣公開招聘事業單位工作人員44人,每人限報考一個崗位,詳見“武邑縣公開招聘事業單位工作人員崗位條件表”。招聘人員納入相應編制管理。
招聘崗位分為29個普通崗位、14個“三支一扶專項計劃”崗位、1個大學生士兵崗位。
符合報名條件的考生都可以報考普通崗位,普通崗位有效報考人數與招聘人數之比原則上不能低于3∶1,達不到這一比例的,減少該崗位招聘人數直到符合比例要求或取消該崗位的招聘計劃,相應報名人員調劑崗位。不服從調劑者視為放棄報考資格。
“三支一扶專項計劃”崗位限在武邑縣服務期滿并考核合格,不受年齡及開考比例限制。“大學生士兵”崗位有效報考人數與招聘人數之比原則上不能低于3∶1。如果 “大學生士兵”崗位達不到開考比例的,則該崗位轉為普通崗位,報名考生相應自動轉為普通考生身份。
三、招聘范圍和基本條件
(一)招聘人員范圍
1.2020年、2021年畢業的全日制普通高校畢業生(不限戶籍);
2.衡水市戶籍(含就業報到證派往衡水市;含戶口遷移證派往衡水市。此衡水市包括衡水市所屬各縣、市、區)往屆畢業的全日制普通高校畢業生。以上相關證明材料的日期以報名首日(2021年5月10日)及之前有效。
崗位有其他要求的以崗位要求為準,詳見《武邑縣公開招聘事業單位工作人員崗位條件表》。
(二)應聘人員基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的政治素質和道德品行。
2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度。
3.身體健康,出生日期在1986年5月10日(不含)以后的,以身份證日期為準。
4.具有與招聘崗位要求相適應的條件。
5.“三支一扶定向招聘”崗位條件:符合崗位要求、在武邑縣服務期滿并考核合格的人員(含2021年服務期滿人員)。享受過服務基層項目專項招聘已就業的人員除外。
6.定向招聘的大學生退役士兵人員范圍是:國家普通高等學校招生計劃統一錄取的全日制普通高等教育的學生,限于2012年從我市應征入伍且入學前戶籍在我市的全日制本科畢業生,2013年及2013年以后從我市應征入伍的在校生、應屆畢業生以及當年被高校錄取的新生,需取得相應的普通高校學歷證書。服役期滿且服役期間未受過任何處分。
7.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、受到黨紀政紀處分的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員、在各級公務員和事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員、公務員(包括參照公務員法管理的工作人員)和事業單位工作人員被辭退未滿5年的,以及法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員,不得報考。
8.現役軍人、機關工作人員和事業單位工作人員、全日制普通高校在讀學生不在招聘范圍。
此外,應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員招聘事項時,涉及與本人有親屬關系或者其他可能影響招聘公正的,也應當回避。
四、招聘辦法和程序
1.成立公開招聘工作領導小組,負責對招聘工作的領導和監督,確保公開、公平、公正。
2.本次招聘實行網上報名、網上資格初審。
3.考試采取筆試和面試的方式進行,筆試委托第三方命題并閱卷,面試按相關規定委托第三方安排異地考官進行。
4.體檢、考察政審、公示、聘用。
五、報名、資格初審
報名網址:武邑縣人事考試網站:http://221.192.132.160:89
報名時間:2021年5月10日09:00至5月14日17:00。
審核時間:2021年5月10日09:00至5月15日12:00
繳費時間:2021年5月10日09:00至5月15日17:00。通過資格初審者繳納考務報名費100元。
打印準考證時間:2021年5月24日09:00至5月25日17:00。
報名基本程序:
1、考生開始報名前,須完全了解本次的用工政策和擬報考崗位條件,符合報考條件的人員,按照網站提示進行相關操作。網上報名實行嚴格的自律制度,必須承諾履行《誠信承諾書》,對提交審核的報名信息的真實性負責,在證件審核時,凡發現網上填報的信息與實際情況不一致、不符合報考條件的,取消招聘資格。
2、網上報名須用考生本人有效二代《居民身份證》申請賬號,登錄報名系統后選擇報考職位,根據提示填表并提交審核。用戶名是登錄報名系統的唯一標識,密碼可修改,二者均務必牢記并保管好。
3、按《報名表》的填表說明,規范填寫或選擇表內項目。上傳的電子照片要符合要求,否則報名系統將自動拒絕。
4、考生完成《報名表》填寫后提交審核。提交審核后信息將被鎖定,在未反饋審核結果前是不能修改的(一般24小時內會回復審核結果)。未通過審核的,可根據提示原因修改信息或報考崗位并重新提交審核。審核通過的,不能修改信息和報考崗位。請考生盡量不要選擇最后時刻報名,以免因報考條件不符或填報信息不完整等原因“審核未通過”而錯失改報機會。
5、考生務必牢記報名和繳費截止時間、打印《筆試準考證》時間、筆試時間等重要時間信息,并通過“武邑縣人力資源和社會保障局”了解并牢記資格復審時間、面試時間等時間信息。凡是在規定時間未完成相關操作的,將被視為自動放棄。同時,報名和考試期間務必保管好個人的證件和信息,因個人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報名和考試的,責任自負。
6、請考生認真閱讀《考生防疫與安全須知》。
六、筆試
本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的假借事業單位招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等,均與本次考試無關。敬請廣大應聘者提高警惕,切勿上當受騙。
考生憑《筆試準考證》、《個人健康信息承諾書》、河北健康碼和有效期內的二代居民身份證原件參加筆試考試。筆試為閉卷考試。
考生進入考點后,需全程佩戴符合防護要求的醫用外科口罩,僅在入場核驗身份時可以暫時摘下口罩。
筆試內容包括:公共基礎知識和職業能力測驗。
筆試滿分為100分,考試時間120分鐘。
筆試時間、地點、注意事項等以筆試準考證為準。
根據筆試總成績和招聘計劃,分崗位從高分到低分按不高于2:1的比例確定進入面試人選,比例內末位筆試成績并列的都進入面試。
七、面試
1.面試資格復審
進入面試人員持以下證明材料:(1)有效期內的二代居民身份證;(2)畢業證以及《教育部學歷證書電子注冊備案表》;(3)戶口簿(包括首頁和本人頁)或戶口遷移證等相關證明材料;(4)報考人員已在企業就業的按人事管理權限由相關部門出具相關證明及同意報考的意見,未就業的不必提供;(5)報考服務基層項目計劃崗位的人員按管理權限持相關部門頒發的服務期滿合格證;(6)其他證明材料;以上材料均需提供原件和復印件(A4紙)一份。
對報考比例不足3:1的崗位將在報名結束后立即進行資格復審,復審不合格者取消資格,因復審不合格達不到開考比例的人員和崗位將即時調整。
資格復審的時間、地點和其他要求請隨時關注網站。不能按要求提供有效證明材料的,視同放棄資格。對資格復審過程中出現不合格人員或放棄資格的,其空缺崗位按報考該崗位考生筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。對偽造、編造有關證件、材料、信息等,騙取考試資格的,將按有關規定予以嚴肅處理。
2.面試形式采取結構化面試,面試時間為8分鐘。
3.面試成績。面試成績滿分為100分,60分為合格分數線。面試成績采用“體操打分”方法,去掉一個最高分和一個最低分,其他分數的平均分為面試成績。
請考生及時關注公告,按要求在武邑縣人事考試網“面試通知單”專欄自行打印《面試通知單》。面試時間、地點、注意事項等內容詳見《面試通知單》。
考生須持有效期內的二代居民身份證、筆試準考證、面試通知單、《個人健康信息承諾書》參加面試。每場面試前,考生抽簽決定面試順序。考生抽簽結束仍未到者視為放棄資格。面試時考生只報自己的組別和抽簽號,不得報姓名等其他個人信息。考生面試結束后立即離開考場,不得返回面試室、候考室,不得在考場附近逗留、議論。對于違反面試紀律和規定的考生,取消面試資格或面試成績。
4.總成績。考試綜合成績計算公式為:綜合考試成績=筆試成績+面試成績。
5.確定進入體檢、考察政審人員名單。面試成績達到合格分數線以上的,根據總成績和招聘計劃,分職位按1:1比例,從高分到低分的原則,確定進入體檢、考察政審人員。比例內末位考生綜合成績如出現并列,按以下順序確定進入體檢考生:大學生退役士兵,烈士子女或配偶,有新冠疫情防控一線工作經歷的城鄉社區工作者,面試成績高者,學歷較高者,專業對口者。如有放棄進入體檢資格者按總成績依次遞補。
八、體檢、考察政審、公示
體檢參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》執行,體檢費用由參加體檢人員負擔。如出現體檢不合格者則按從高分到低分原則依次遞補,遞補原則同由面試環節進入體檢、考察政審環節遞補原則。
體檢合格的考生,確定為考察政審對象,由人社部門會同用人單位主管部門組織考察政審。考察工作重點考察政治素質、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況。政審要重點了解考生的政治信仰、政治立場、政治意識和政治表現,本人的政治歷史及其直系親屬和主要社會關系的情況,在重大歷史事件中的主要表現等。考察政審不合格者,由主管部門提出取消聘用資格的意見,報領導小組審核。
考察政審合格人員作為擬聘用人選公示7個工作日。對公示反映有問題并查有實據,不符合聘用條件的取消擬聘資格,按總成績從高分到低分依次遞補,遞補原則同上。公示期滿無異議或有異議但經核實不影響聘用的,按照有關規定辦理聘用相關手續。聘用考生在所聘單位工作年限不少于5年。
本次招聘的政策、方法、程序、時間地點安排、有關要求等,已在本公告中盡可能詳細寫明,請認真閱讀,在確有公告未盡的疑問時再電話咨詢,以提高廣大考生的咨詢效率。
特別提醒:應聘人員應保證聯系電話暢通,及時關注網站。凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、證件審核、面試、體檢、考察政審、報到等情況的,均視為自動放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程,任何環節,發現考生不符合招聘條件、填報不實、提供虛假材料等情況,即取消資格,并記入不良記錄名單,問題嚴重的依法依紀依規追究責任。
咨詢電話:0318—5721328
武邑縣公開招聘事業單位工作人員工作領導小組
2021河北邯鄲武安市公安局招聘警務輔助人員55人公告
為切實加強我市公安特巡警大隊和反詐中心的隊伍正規化建設,經市人民政府批準,現面向社會公開招聘警務輔助人員55名。現公告如下:
一、招聘原則
堅持德才兼備,民主、公開、競爭、擇優的原則,復退軍人優先,在考試、考察(政審)的基礎上擇優錄用。
二、招聘方式
本次招聘工作采取統一招聘方式。按照報名及資格審查、體能測試、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等步驟進行。
三、招聘崗位、人數
本次招聘崗位為武安市公安局特巡警大隊和反詐中心警務輔助人員55名(限男性)。其中:特巡警大隊警務輔助人員50名(A崗40名,B崗10名),反詐中心警務輔助人員5名(C崗5名)
四、招聘對象及條件
(一)應聘人員應具備以下基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2.政治堅定、擁護中國共產黨的領導,遵守憲法和法律,品行端正,身心健康,紀律觀念強,本人無違法犯罪記錄。
3.自愿從事警務輔助工作,具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神,服從組織分配;
4.身體健康,符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發[2005]1號文件印發、人社部發[2016]140號文件修訂)和《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》(人社部發〔2010〕82號印發)要求。包括:體重不高于標準體重的25%,不低于標準體重的15%,雙眼矯正視力0.8以上,無口吃、無重聽、無色盲、色弱、無吸毒史、無傳染性疾病、無肢體功能障礙、無嗅覺遲鈍,無紋身,無影響面容且難以治愈的皮膚病(如白癜風、銀屑病、血管瘤、斑痣等),外觀不存在明顯疾病特征(如五官畸形、不能自行矯正的斜頸、步態異常等),無不良嗜好,身高170cm以上;
5、考生性別為男性;
6、崗位具體條件:
A崗位(招聘40人):該崗位招聘具有高中或中專及以上學歷退役士兵或士官,年齡應為18周歲及以上(2003年5月17日以前出生,含當天)30周歲及以下(1990年5月17日以后出生,不含當天)。
B崗位(招聘10人):該崗位招聘高中或中專及以上學歷的優秀社會青年。年齡應為18周歲及以上(2003年5月17日以前出生,含當天)26周歲及以下(1994年5月17日以后出生,不含當天)。全日制大學專科以上學歷的畢業生、警校畢業生,或具有國家承認的搏擊、武術、拳擊、摔跤、跆拳道、柔道、空手道、散打類職業資格證書或等級證書的人員、具有機動車駕駛證B2以上(含B2)的人員,年齡可放寬到30周歲(1990年5月17日以后出生,不含當天)。
C崗位(招聘5人):該崗位招聘具有全日制大學專科及以上學歷,畢業證專業為計算機類。年齡應為18周歲及以上(2003年5月17日以前出生,含當天),30周歲及以下(1990年5月17日以后出生,不含當天)。
凡涉及到年齡等需要確定時間的,計算日期截止到報名第一天。
(二)有下列情形之一的人員,不得報名應聘
1、現役軍人;
2、未畢業的人全日制普通高校在讀學生不得以原學歷報考;
3、曾因違法行為,被給予行政拘留、強制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;
4、曾受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;
5、曾被開除學籍、黨、團籍紀律處分,或者近三年曾受過記過以上紀律處分以及尚未解除黨紀、政紀處分的;
6、因違紀違規被開除、辭退、解聘的;
7、直系親屬中有正在被政法機關偵查、控制的犯罪嫌疑人、有被處死刑或者因犯罪正在服刑的;本人家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織、帶有黑社會性質組織或從事其他危害國家安全活動的,或者被判處刑罰的;
8、有較為嚴重的個人不良信用記錄的;
9、其他不適宜從事警務輔助工作的。
(三)回避規定
參照《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條規定,事業單位公開招聘工作人員實行回避制度。凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻關系的應聘人員,不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位,以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時,涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的,也應當回避。
五、招聘程序
(一)報名及資格初審
1、報名方式:實行網上報名、網上資格初審的方式進行,每名報考人員只能報考一個崗位。報名網址為:http://wagazp.hebyac.com
2、報名時間:2021年5月17日0:00—5月19日24:00
3、資格初審:依據招聘崗位設置的條件進行資格初審,本次招聘考試不收取報名考試費。
網上報名的基本程序:
(1)考生開始報名前,須詳細了解本次招聘政策和擬應聘崗位條件,認真閱讀《網上報名須知》并同意《誠信承諾書》,然后按步驟進行具體操作。
(2)網上報名實行嚴格的自律機制,考生必須履行《誠信承諾書》,對提交審核的報名信息的真實性負責。在資格復審時,凡發現網上填報的信息與實際情況不一致的,取消應聘資格。
(3)網上報名須用有效的“二代居民身份證”申請“賬號”后才能登錄報名系統,進行崗位選擇、填表和提交審核。“用戶名”是登錄報名系統的唯一標識,密碼可修改,均務必牢記并保管好。
(4)規范填寫或選擇表項,上傳的電子照片要符合要求,否則將被報名系統自動拒絕。
(5)考生“提交審核”后信息將被鎖定,在未反饋審核結果前不能修改。一般情況下,審核員24小時內會在報名系統上回復審核結果。“審核未過”的,可根據提示的未過原因,修改信息或改報崗位并重新提交審核;“審核通過”的,不能再修改。注意:考生網上提交審核截止時間為2021年5月19日24:00,過時提交窗口將關閉。請考生務必牢記報名截止時間。
(6)在報名和考試期間務必保管好個人的證件和信息,因個人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報名和考試的,責任自負。
4、開考比例:報考人數和招聘人數的比例不低于3:1,報考人數達不到開考比例的,由市招聘領導小組決定是否降比例開考或按比例核減、取消該崗位招聘計劃。崗位報名、降低比例開考或崗位招聘計劃核減取消情況在武安市人民政府網公布。
(二)體能測試
1、體能測試要求。對于報名成功考生,在報名網站打印《體能測試準考證》。打印準考證的時間另行在武安市人民政府網通知。體能測試具體地點、時間和要求詳見《體能測試準考證》。
報考人員應按照《體能測試準考證》上確定的考試時間、地點參加體能測試。參加測試時,必須同時攜帶《體能測試準考證》和有效期內二代身份證,缺少證件的考生不得參加考試。未按要求參加體能測試的視為自動放棄。
2、體能測試內容及評分標準。主要測試報考人員的身體素質是否符合警務輔助人員工作需要。體能測評項目為四項:100米跑、1000米跑、引體向上和立定跳遠。評分參照《公安機關人民警察體育鍛煉標準評分表》執行。
公安機關人民警察體育鍛煉標準評分表
項 | 一 | 二 | 三 | 四 |
目 | ||||
分 | 100米跑 | 1000米跑 | 引體向上 | 立定跳遠 |
值 | (秒) | (分′秒) | (次) | (米) |
100 | 13″4 | 3′35″ | 12 | 2.65 |
95 | 13″7 | 3′40″ | 2.61 | |
90 | 14″0 | 3′45″ | 11 | 2.57 |
85 | 14″3 | 3′50″ | 2.53 | |
80 | 14″6 | 3′55″ | 10 | 2.49 |
75 | 14″9 | 4′00″ | 2.45 | |
70 | 15″2 | 4′05″ | 9 | 2.41 |
65 | 15″5 | 4′10″ | 2.37 | |
60 | 15″8 | 4′15″ | 8 | 2.33 |
55 | 16″1 | 4′20″ | 2.29 | |
50 | 16″4 | 4′25″ | 7 | 2.25 |
45 | 16″7 | 4′30″ | 6 | 2.21 |
40 | 17″0 | 4′35″ | 5 | 2.17 |
35 | 17″3 | 4′40″ | 4 | 2.13 |
體能測試每項分值100分,滿分400分,由四項測試成績總和除以4,得出體能測試成績。體能測試成績低于35分的人員,不得進入招聘下一環節。A崗位、B崗位體能測試成績占總成績的60%(計算至小數點后兩位)。C崗位體能測試成績占總成績的30%(計算至小數點后兩位)。體能測試結束后,報考人員可在武安市人民政府網公布的網址查詢本人體能測試成績和是否進入資格復審。依據體能測試成績從高分到低分的順序,取前165名確定為進入資格復審人選(A崗位前120名、B崗位前30名、C崗位前15名),如該崗位報考人數不足的,且經市公開招聘領導小組研究降低開考比例進行體能測試的,則體能測試成績在35分以上的人員全部進入資格復審。資格復審有關事項詳見武安市人民政府網通知。
(三)資格復審
進入資格復審的人員,按武安市人民政府網上的通知時間,持相關材料原件和復印件到指定地點進行資格審查,并現場測量身高。
1.居民身份證、《體能測試準考證》;
2.符合崗位要求的學歷證書;大專以上畢業生需學信網下載打印和畢業證書一致的《教育部學歷證書電子注冊備案表》。
3.義務兵退出現役證、士官退出現役證等;
4.符合崗位報考要求的其他相關證件、證書、證明材料(含國家承認的搏擊、武術、拳擊、摔跤、跆拳道、柔道、空手道、散打類職業資格證書或等級證書、B2及以上機動車駕駛證);
5.加分項目有關證明材料。
資格復審合格的人員進入下一環節,不符合條件的取消資格,造成的崗位比例內空缺按體能測試成績從高分到低分進行遞補。
(四)筆試
筆試前由武安市人社局制定筆試實施方案并組織實施。筆試由市人社局負責,市公安局配合組織實施。
1、筆試方式
筆試采取閉卷方式,筆試內容包括《公共基礎知識》和和《相關專業知識》兩科組成。每科分值100分,滿分為200分,筆試成績由兩科總分除以2得出,A崗位、B崗位筆試成績占總成績20%(計算至小數點后兩位),C崗位筆試成績占總成績的40%,筆試結束后,考生可按照武安市人民政府網指定的網址查詢筆試成績。
考試不指定考試輔導用書,不舉辦任何形式的考前培訓機構。
2、筆試要求。筆試地點在武安市區,筆試具體地點及考試時間和要求詳見《筆試準考證》。應聘人員應按照《筆試準考證》上確定的考試時間、地點、考場參加考試。參加考試時,必須同時攜帶《筆試準考證》和有效期內二代身份證。缺少證件的考生不得參加考試。打印《筆試準考證》時間詳見武安市人民政府網通知。筆試有作弊、缺考成績為0分等情況的考生,不得進入下一個招聘環節。
(四)面試
面試由武安市人社局制定面試實施方案并組織實施。面試由市人社局負責,市公安局配合組織實施。
1、面試要求:面試具體地點、時間和要求詳見《面試準考證》。應聘人員應按照《面試準考證》上確定的考試時間、地點、考場參加考試。參加考試時,必須同時攜帶《面試準考證》和有效期內二代身份證。《面試準考證》領取的時間、地點詳見武安市人民政府網通知。
2、面試考察內容:面試主要考察考生的職業道德、語言表達、心理素質、儀表儀態等基本素養。
3、面試方式:面試采取結構化方式,滿分100分。A崗位、B崗位面試成績占總成績20%(計算至小數點后兩位),C崗位面試成績占總成績30%(計算至小數點后兩位),每位考生的面試時間為10分鐘。面試由考官現場打分,采取“體操打分法”,即對7位考官的打分,去掉1個最高分和1個最低分,其余分數的平均分為考生的面試成績。面試成績當場公布。面試考官全部外聘。
4、面試分組:根據筆試總成績由高到低的順序,采取蛇形分組法分組分招聘名額進行面試。考生抽簽決定面試順序,面試時只許報抽簽順序號,不得報本人姓名或與本人相關的一切信息。
(五)總成績計算。
A崗位、B崗位:考生總成績=體能測試成績×60%+筆試成績÷2×20%+面試成績×20%+加分項目。
C崗位:考生總成績=體能測試成績×30%+筆試成績÷2×40%+面試成績×30%。
確定進入體檢人員。根據考生總成績由高到低的順序,按照各崗位招聘人數與進入體檢人數1:1的比例確定進入體檢人員。比例內末位總成績相同的考生按以下順序確定進入體檢人選;
A崗位、B崗位:體能測試成績較高者;烈士子女或配偶、因公犧牲公安民警的配偶子女;見義勇為積極分子和先進個人;退役士官或士兵、曾受到縣(團)級及以上黨委、政府、部隊獎勵且受獎級別較高者;武校、體校、警校畢業生;具有警務輔助工作經驗人員(出具縣級以上公安機關證明)。
C崗位:烈士子女或配偶、因公犧牲公安民警的配偶子女;見義勇為積極分子和先進個人;大學生士兵;學歷(學位)較高者;筆試成績較高者;
面試成績、總成績和進入體檢人員名單在武安市人民政府網公布。
(六)體檢
體檢參照國家公務員錄用體檢規定執行進行。體檢醫院由公開招聘領導小組臨時指定并簽訂保密協議。進入體檢人員名單、體檢集合時間、地點等在武安市人民政府網公布,體檢合格人員進入政審環節。
(七)政審
參照錄用人民警察政審規定組織執行,政審不合格的,一律不予錄用。因各種原因造成的比例內空缺,在報考人員中按總成績從高到低依次遞補。
(八)公示
體檢、考察均合格的考生確定為擬錄用人選,在武安市人民政府網(ww)公示7個工作日。對公示反映有嚴重問題并查有實據,不符合錄用條件的取消其擬錄用人選資格;造成的崗位空缺,在報考人員中按總成績從高到低依次遞補;對公示期滿無異議的,或有反映問題但經核實不影響錄用的,由市公安局提出錄用意見,經武安市人力資源和社會保障局審核并報武安市政府批準后,由用人單位按有關規定與被錄用人員簽訂合同,辦理就業、工資、社保等相關手續。
(九)聘用
警務輔助人員一經錄用,享有以下福利待遇。
(一)工資薪酬。市財政保障。工資待遇按照《武安市公安局警務輔助人員管理及工資福利保險管理動態調整辦法》相關待遇落實。
(二)用工形式。實行勞務派遣合同制,聘用人員統一與武安市興武人力資源有限公司簽訂勞動合同,合同期3年,合同期滿經考核合格可續簽合同。
(三)其他待遇。按照有關標準,繳納養老保險、工傷保險、失業保險、醫療保險、意外保險。
六、特別提示
(一)經體能測試、筆試、體檢、政審合格后,市公安局特巡警大隊集中組織不少于2個月的崗前培訓。崗前培訓期間,應聘人員因個人思想、身體等原因無法完成培訓任務的,市公安局有權取消其聘用資格。
(二)培訓期間,因報名前患有腰間盤突出、半月板損傷、韌帶損傷、強直性脊柱炎等無法完成培訓任務,市公安局有權取消其聘用資格。
(三)資格審查貫穿招聘工作全過程。應聘人員報考時提供虛假材料和故意隱瞞事實的,偽造、編造有關證件、材料、信息騙取考試資格的,以及在體能測試、筆試、體檢、政審、培訓中作弊的,一經查實,取消聘用資格。
(四)請廣大應聘對象在報考過程中,注意防范不法分子的詐騙行為,以免上當受騙。發現異常,及時與報考聯系電話核實。
(五)請考生在報名考試期間,密切關注武安市人民政府網關于本次招聘的通知公告,按時按要求參加相關程序,否則視為自動放棄。報名時,務必填寫本人常用聯系方式,確保在招聘期間保持手機等通訊設備暢通,以免影響招聘。
(六)市公開招聘領導小組辦公室制定并實施公開招聘防控指南,落實衛生防疫要求,做好疫情防控工作,確保公開招聘工作安全有序開展。
政策咨詢電話:(工作時間)
武安市人社局:
武安市公安局:
監督舉報電話:(工作時間)
武安市紀委監委:
以上電話均在工作時間接受咨詢和舉報。
八、本公告由武安市公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。因工作需要,經武安市公開招聘輔警工作領導小組批準,有權對招聘程序和招聘環節作出調整。
武安市人力資源和社會保障局
武 安 市 公 安 局
2021年5月6日
2021河北石家莊國有銀行(外包制)接線客服招聘50人公告
根據工作需要,京北方信息技術股份有限公司委托,河北諾亞人力資源開發有限公司現面向社會公開招聘銀行(外包制)接線客服,現將具體招聘事宜公告如下:
一、 招聘原則
按照公開、平等、競爭、擇優的原則,實行面試、考核擇優聘用。
二、 招聘人數
(一)銀行(外包制)接線客服50名;
三、 招聘條件
(一)遵紀守法、身體健康、無精神類疾病史及家族遺傳病史、體檢合格(體檢費用自理);
(二)年齡20—38周歲,大專及以上學歷,已畢業(學信網可查),普通話標準;
(三)口齒清楚、語言流利、表達能力強;
(四)愛崗敬業、樂觀向上、善于團結合作;
(五)具有一定的政治素養和政治敏感性,有一定的溝通協調能力;
(六)能夠熟練使用計算機等辦公設備。
四、工作地址
河北省石家莊市橋西區西二環與槐安路交叉口附近。
五、福利待遇
1、培訓期21個工作日左右,帶薪培訓;
2、試用期1個月,月薪30004000元 ,五險一金;
3、轉正平均月薪4500元—6000元,周倒休2天;
4、餐補 交補 全勤 其他補貼;
5、帶薪年假、婚假,產假,法定假日排班上班三倍薪資發放。表現優異者設有項目月度獎金、季度獎金。
6、自助餐形式食堂、內部醫療室、內部超市。
六、晉升渠道
①基礎客服—業務支持—帶組組長—項目主管
②基礎客服—培訓支持—培訓主管—培訓經理 項目運營經理
③基礎客服—綜合助理—行政主管—經理
七、招聘程序
(一)網上報名和資格初審
報名網址:http://ww/21668或者手機微信關注“諾招聘”,兩種方式均可報名。
報名時間:本公告發布之日起報名截止
網上報名的基本程序:
1、應聘者開始報名前,須詳細了解本次招聘政策和擬應聘崗位條件,然后按步驟進行具體操作。
2、網上報名實行嚴格的自律機制,應聘者必須對提交審核的報名信息的真實性負責。報名時請規范填寫和選擇表項,上傳的電子照片要符合要求。在資格審核時,凡發現網上填報的信息與實際情況不一致的,取消應聘資格。
3、應聘者報名信息提交后,進入“待審核”狀態。一般情況下,審核員24小時內會在報名系統上回復資格審查結果。“審核通過”的,不能再進行修改;“審核未通過”的,可根據提示的未過原因,修改信息并重新提交審核,每名應聘者只允許修改一次。審核工作人員根據修改后信息進行再次審核。經修改后,審查結果仍顯示“未通過”的應聘者不具備報名資格。
4、考生報考信息初審成功后即完成報名。
(二)面試
1、進入面試的應聘者在網上報名系統自行下載打印《面試通知單》,請應聘者及時關注諾招聘(ww)及各環節信息發布,面試時間、地點詳見《面試通知單》。
(三)體檢
進入體檢環節的應聘者根據《體檢通知單》要求到指定醫院按規定項目進行體檢。
(四)錄用
1、體檢結果出來后,無不適宜參加本次培訓的健康問題者,安排參加培訓。
2、在培訓期間,不在規定時間報到的,取消其錄用資格。
八、特別提醒
1、凡應聘者未在規定時間內按要求參加、面試、體檢、報到等情況的,均視為自動放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘工作全程,在任何環節,發現應聘者不符合招聘條件,對學歷和工作經驗弄虛作假的人員,取消應聘資格,問題嚴重的要追究責任。
2、請應聘者網上報名時,務必填寫本人常用聯系方式,確保在招錄期間保持手機等通訊設備暢通。
3、本次招聘全程不收取求職報名考生任何費用。
4、請應聘者在報名成功后及時關注諾招聘(ww)及相關的各環節信息發布。
5、咨詢電話:、
河北諾亞人力資源開發有限公司
2021年2月22日
2021河北唐山市公安交通警察支隊第六大隊招聘輔警人員40人公告
因工作需要,唐山市公安交通警察支隊第六大隊公開招聘輔警人員。現將有關事項公告如下:
一、招聘原則和方式
堅持德才兼備、民主、公開、競爭、擇優的原則,實行公開招聘,在考試、考核的基礎上擇優聘用。
二、招聘名額
擬公開招聘輔警人員40名,其中:男輔警30名、女輔警10名。
三、招聘對象和條件
(一)應聘人員應具備以下基本條件:
1.具有唐山市路南區、路北區、高新區、開平區、古冶區、豐潤區、豐南區戶籍。
2.年齡在18周歲以上、35周歲及以下(1985年5月8日至2003年5月8日期間出生)。
3.具有國家承認的專科及以上學歷。
4.遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業道德。
5.具備崗位所需要的其他條件。
凡涉及到年齡、戶籍、畢業證等需要確定時間的,計算日期截止到2021年5月8日。
(二)有下列情形之一的人員不得報考:
現役軍人、試用期(服務期)內的公務員、高等院校普通類在讀學生、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員、失信被執行人;經開平區人社局認證正在開平區服務的勞動代理人員、勞務派遣人員;法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。
四、報名方法
(一)信息發布
開平人才網(http://ww/)發布本次公開招聘工作考試、成績及相關信息。
(二)報名及資格初審
本次公開招聘實行網上報名和資格初審。
1. 報名時間:2021年5月11日9:00至5月13日17:00。
2. 繳費時間:2021年5月11日9:00至5月13日18:00。
3.報名網址:開平人才網(http://ww/);咨詢電話:。
4.報名收費:100元人民幣(網上報名審核通過后進行繳費,繳費確認后費用不予退還)。
5.報名程序:①每名報考人員按照招聘崗位報名。報名者按網站要求提交相關材料。報名與考試時使用的身份證必須一致。②報考人員需在網上簽訂《考試誠信承諾書》,對提交審核的報名信息的真實性負責,在公開招聘的任一環節中(包括試用期),凡發現網上填報的信息與實際情況不一致的、不符合報考條件的,取消資格,后果自負。③請考生保持報名時所留聯系電話的暢通。
五、考試安排
本次考試為筆試和面試。
1.筆試:筆試采取閉卷的方式,全部為客觀題(單選、多選、判斷),考試時限為90分鐘,滿分為100分。考試內容為公共基礎知識和職業能力測驗。
2.依據筆試成績從高分到低分按照進入資格復審人數與招聘人數2:1的比例確定參加資格復審人選,如果復審人選數與招聘人數比例低于2:1時,考生全部進入資格復審。進入資格復審的人員持戶口本(首頁和本人頁)、身份證、畢業證等原件及復印件,到唐山市開平區人才交流中心進行資格復審。資格復審通過的進入面試,審核未通過的取消應聘資格。
3.面試采取結構化方式進行,主要測試應聘人員的綜合素質和相關能力。面試實行百分制,當場打分,面試成績采用“體操打分”方法,去掉一個最高分和一個最低分,其他分數的平均分為面試成績。面試成績當天在面試考點張貼。面試成績滿分100分,面試合格分數線為60分,低于60分者為不合格。
4.總成績合成。考試總成績=筆試成績*50%+面試成績*50%。計算考生成績時,保留小數點后兩位。
5. 考試時間安排:考生于2021年5月15日登錄開平人才網(http://ww/)打印準考證。考生以準考證載明的時間、地點參加考試。
筆試時間:2021年5月16日。
成績查詢時間:2021年5月17日。
資格復審時間:2021年5月18日8:3012:00。
面試通知單打印時間:2021年5月19日。
六、體檢、考核、公示、聘用
(一)體檢人選確定。面試結束后,按體檢人數與聘用人數1:1的比例,依據考生總成績從高分到低分確定體檢人選。如比例內末位考生總成績出現并列,筆試成績高者優先,筆試成績仍相同,按以下順序確定進入體檢考生:烈士子女或配偶、學歷(學位)較高者、退役士兵。如果以上條件均相同,都進入體檢、考核,根據體檢、考核結果擇優聘用。
(二)體檢項目。體檢人選要求身心健康、五官端正,體重不超過標準體重(身高cm105=標準體重kg)的30%、不低于標準體重的15%。其余參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,體檢費用自理。
(三)考核。體檢合格的,由用人單位對其思想政治表現、道德品質等情況進行考核。
(四)公示。對考核合格的擬聘用人員在開平人才網(http://ww/)進行公示。對公示反映有嚴重問題并查有實據,不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后決定是否聘用。
(五)聘用。對公示期滿無異議的,由勞務派遣公司和聘用人員簽訂勞務派遣合同(試用期六個月)。試用期內,經考核不合格的解除勞務派遣合同,合同期內工資福利待遇參照開平區同類勞務派遣人員執行。
(特別提示:凡考生未在規定時間內按要求參加考試、資格復審、面試、體檢、政審、報到等情況的,均視為自動放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環節,發現考生不符合招聘條件、弄虛作假的,取消應聘資格,問題嚴重的要嚴肅追究責任。)
唐山市開平區人力資源和社會保障局
2021年5月8日
(燕都融媒體綜合自南宮市黨建官方、臨西縣人民政府官網、武安市人民政府官網、武邑縣人力資源和社會保障局官方、河北中公教育等)